我是院长2无广告版

我是院长2是一款十分经典的模拟经营类游戏，在我是院长2不减反增版本更新后，广告弹窗被彻底清除了，你能够通过菜单来修改相关数据，感兴趣的话就来体验我是院长2版本吧！

我是院长2介绍

《我是院长2》是一款特色鲜明的医院模拟经营游戏。在游戏里，你将化身医院院长，负责管理医生、护士与检验师等各类员工。过程中，你会遇到不少现实中常见的难题，像员工提出加薪诉求、选择离职跳槽，病人逃避缴费，以及医疗纠纷等情况。如何妥善处理这些问题，将是对你最大的考验。

我是院长2特色

1. 海量患者：大量患者正等待你的诊治，每位患者都有独特的病情与需求。

2. 多样化的设施：有多种类型的设施可以建造，包括门诊部、急诊室、手术室等，让你能够提供更全面的医疗服务。

3. 丰富的升级系统：有多种升级方式，从员工到设施，都可以升级，让你的医院变得更加强大。

我是院长2亮点

1. 简单易上手：操作简单易上手，不需要太多的经验。

2. 有趣的玩法：有许多有趣的玩法，如收集患者卡牌、治疗罕见病等，让你不断地探索和挑战自己。

3. 惊喜的剧情：有丰富的剧情，让你体验到成为一名医院院长的艰辛和乐趣。

攻略

一、【一级丙等】升【一级乙等】阶段

1、这个阶段主要是解锁建筑和前9个疾病，按部就班的解锁就行了(建筑和疾病可以解锁的时候建筑上会有小红点提示，注意观察)，唯一要注意的是招了医生过后别忘了去门诊部里面分配医生精力，保证门诊部的挂号率达到100%，不然会扣医院声望的(可以点击医院声望图标那里查看)。

2、此阶段每个科室基本只需要一个医生就够了，不要盲目的招很多医生把自己拖死(你说你招那么多医生，都没事儿做，白拿你工资，你开心吗?)。

3、解锁完住院部后，记得给有住院病人的住院部分配点医生去治疗，具体分配多少就看住院病人的数量了，1个病人分配1点精力值。

4、此阶段月利润指数基本都是负的，解锁完所有建筑(除了检验楼和急诊部)且每个科室解锁两种疾病后利润指数才开始为正。

5、此阶段不需要培训医生、不需要使用猎头招高职称医生。

小技巧：此阶段可以去社交里面领取其它医院的升级红包，可以领几百万!!!你还说前期缺钱花吗??

说明

1、医生数量不是越多越好，需要根据医院的月经营报表来合理制定每个科室的医生数量;

2、医生临床职称不是越高越好，医生临床职称越高其薪资就越高，如果没有对应级别的病人则高临床职称的医生反而会亏钱;

3、合理安排科室策略、扩建、科研的先后顺序，该顺序不是固定的，需要根据医院情况适时调整;

4、在过程中需要重点培养几个医生，哪些医生需要重点培养需要结合医院等级、医生学历等来做出决断;

5、各种随机事件需要合理处理，不同的处理将会给医院造成不同的结果;

6、让医生参与临床职称考试提升临床职称是一个不错的选择;

7、合理选择不同的招聘类型，在不同阶段需要使用不同的招聘类型;

8、三级丙等后，主任医师价值连城，因此前期需要多为其做准备。

评测

1.我是院长2是一款非常好玩的模拟经营，它让你能够体验到成为一名医院院长的感觉。

2. 画面精美，音效逼真，能够让你身临其境地感受到医院的气氛。

3. 既富有挑战性又充满趣味性，不管你是立志成为一名出色的医生，还是打算构建一个强大的医疗帝国，这款都是你的绝佳选择！